Наши контакты: (4912)500-066 (4912)99-57-83
Новости
08.11.2018
Мы снова готовим "Лидеров России"!
Началась подготовка кандидатов к участию во Всероссийском конкурсе "Лидеры России"
подробнее >>
22.10.2018
Для компании, предоставляющей кадастровые услуги мы разрабатываем Стандарты качественного обслуживания
Специально для кадастрового центра мы разрабатываем Стандарты, которые являются основой любого бизнеса
подробнее >>
14.09.2018
Специально для крупной оптовой компании мы разработали бизнес-тренинг по клиенто ориентированности и качественному сервису
Для крупной компании "Крокус", которая занимается оптовой поставкой из-за рубежа цветочной и флористической продукции мы подготовили и провели тренинг "Как стать клиенто ориентированной компанией"
подробнее >>
20.08.2018
Для крупного завода по производству пластиковых и алюминиевых оконных конструкций мы оперативно подбираем персонала
В связи с оптимизацией бизнес-процессов для крупного завода необходимо было очень оперативно подобрать профессиональных специалистов 
подробнее >>
31.07.2018
Мы "укомплектовали" персоналом новую производственную линию на крупном заводе
В связи с открытием новой финальной линии контроля качества на международном заводе по производству автомобильных фар необходимо было срочно набрать персонал
подробнее >>

Оценка персонала

Центр Кадровых Решений предлагает услугу «Оценка персонала».

Услуга "Оценка персонала" очень востребована компаниями в условиях жесткой конкуренции, так как человеческие ресурсы - это ОСНОВА развития любого бизнеса.

Оценка_на сайт

Что дает Руководителю / Собственнику бизнеса Оценка его персонала:

1. Собственник бизнеса, руководитель компании, HR- служба получает системный психологический портрет личности каждого сотрудника.

2. На основании системы многоуровневой диагностики сотрудника мы получаем:

 - соответсвие сотрудника тем компетенциям, которые необходимы для работы в должности, на которой он работает или на которую претендует

- личные поведенческие характеристики в конфликтных ситуациях,

- случайность или осознанность выбора работы именно в вашей компании,

- выявление аналитического и логического склада ума , его креативность

- сильные и слабые профессиональные стороны ,

- лидерские навыки или задатки "скрытого" лидера

гибкость мышления при работе "под давлением" и скорость  решения задач,

- подробный психологический портрет сотрудника

Как мы проводим Оценку Вашего персонала:

1. Мы используем ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ АВТОМАТИЗИРОВАННУЮ ПИХОЛОГИЧЕСКУ.Ю ПРОГРАММУ

2. Проективные и ситуционные кейсы задач

3. Виртуальные и аналитические тесты

4. Ролевые игры с решением различных бизнес-ситуаций

5. Применяем метод "Аssessment-centre".

На основании тщательного анализа всех результатов мы предоставляем:

  1. Профессиональный РАДАР сотрудника по всем компетенциям
  2. Экспертную оценку психологических и профессиональных качеств сотрудника
  3. Рекомендации по соответствию и развитию  каждого сотрудника.

Сроки проведения оценки занимают от нескольких часов до несколько дней в зависимости от количества персонала.

Самое главное в нашей работе - это экспертная и КАЧЕСТВЕННАЯ  оценка, а также тщательная и трудоемкая обработка результатов!

Будем рады помочь Вам в грамотной и непредвзятой оценке вашего персонала для ПРОЦВЕТАНИЯ и РАЗВИТИЯ Вашего бизнеса!